Veranstaltungskatalog des Studiengangs Personalmanagement 

 Semester 1
AQM1011 Grundlagen der Analysis und Linearen Algebra (Propädeutik)
AQM1012 Grundlagen der Finanzmathematik
BIS1011 Einführung in die Wirtschaftsinformatik
BIS1012 Übungen am Rechner
BIS1013 IT-Lernmodule der E-learning-Plattform der Hochschule
ECO1011 Einführung und Mikroökonomie
GMT1011 Buchführung
GMT1012 Kostenrechnung
GMT1021 Betriebswirtschaftliche Prozesse, Funktionen und Entscheidungen I
SIC1011 Sozial- und Methodenkompetenz

 Semester 2
AQM1021 Grundlagen der deskriptiven Statistik
AQM1022 Grundlagen der Quantitativen Planung I
ECO1012 Makroökonomie
GMT1022 Betriebswirtschaftliche Prozesse, Funktionen und Entscheidungen II
HRM1011 Grundlagen des Personalmanagements
HRM1012 Personalbeschaffung, -Einsatz und -Freisetzung
LAW1011 Vertragsmanagement I
TAX1011 Unternehmensbesteuerung

 Semester 3
AQM2011 Grundlagen der induktiven Statistik
AQM2012 Grundlagen der Quantitativen Planung II
ECO2011 Internationale Wirtschaftsbeziehungen
GMT3011 Bilanzierung, Investition und Finanzierung I
HRM2011 Motivation, Anreiz- und Vergütungssysteme
HRM2012 Personalentwicklung und Betriebliche Bildung
LAW2011 Vertragsmanagement II
LAW2012 Kreditsicherungsrecht
SIC2011 Interkulturelle Kompetenz

 Semester 4
BIS2021 Methoden des Geschäftsprozessmanagements
BIS2022 Methoden des Projektmanagements
ECO2012 Wirtschaftspolitisches Seminar
GMT3012 Bilanzierung, Investition und Finanzierung II
GMT3013 Unternehmensführung
HRM2021 Organizational Behavior
HRM2031 Führen von Mitarbeitergesprächen
HRM2032 Moderation von Arbeitsgruppen
HRM2033 weiteres Training
LAW2021 Deutsches und europäisches Arbeitsrecht
LAW2041 Betriebsverfassungsrecht

 Semester 5
GMT3025 Betriebswirtschaftliches Unternehmensplanspiel
INS3021 Praxissemester
INS3022 Begleitende Vorlesung zum Praxissemester

 Semester 6
AQM3014 CMM: Computergestützte Auswertung sozialwissenschaftlicher Daten
BIS3011 Transaktionssysteme Grundlagen
BIS3013 Transaktionssysteme im Personalmanagement
ESR4011 Wahlpflichtfach EGV: Wirtschafts- und Sozialgeschichte I
ESR4013 Wahlpflichtfach EGV: Europäische Integration I
ESR4015 Wahlpflichtfach EGV: Wirtschafts- und Unternehmensethik I
ESR4017 Wahlpflichtfach EGV: Umweltmanagement I
ESR4021 Wahlpflichfach EGV: Nachhaltige Entwicklung I
GMT3021 Wahlpflichtfach Spezielle BWL: Betriebswirtschaftlehre der Industrie
GMT3022 Wahlpflichtfach Spezielle BWL: Betriebswirtschaftslehre des Handels
GMT3023 Wahlpflichtfach Spezielle BWL: Betriebswirtschaftslehre der Banken
GMT3024 Wahlpflichtfach Spezielle BWL: International Trade Operations
GMT3026 Wahlpflichtfach Spezielle BWL: Betriebswirtschaftslehre der Automobilwirtschaft
HRM4011 Firmenprojekt
HRM4013 Praxisprojekt zu aktuellen Themen

 Semester 7
COL4999 Fachwissenschaftliches Kolloquium
ESR4012 Wahlpflichtfach EGV: Wirtschafts- und Sozialgeschichte II
ESR4014 Wahlpflichtfach EGV: Europäische Integration II
ESR4016 Wahlpflichtfach EGV: Wirtschafts- und Unternehmensethik II
ESR4018 Wahlpflichtfach EGV: Umweltmanagement II
ESR4022 Wahlpflichtfach EGV: Nachhaltige Entwicklung II
GMT3014 Management-Seminar
HRM4012 Organisationsentwicklung / Change Management
ORA4999 Mündliche Bachelor-Prüfung
THE4999 Thesis (12 Cr. / 3 Mto.)